Статьи






Применение основ HR-менеджмента в системе обучения студентов
Раскрывается проблема незаинтересованности студентов в повышении своего уровня знаний. Выявлены причины таких явлений, как недостаточная дифференциация оценки знаний студентов и отсутствие необходимой мотивации. Предложен один из возможных методов решения данной проблемы, основанный на применении прогрессивных моделей управления в системе HR-менеджмента. Название: Применение основ HR-менеджмента в системе обучения студентов
Номер журнала:  №8/2018
Автор:  Марина Арнаут / Marina Arnaut / Антонина Богданова / Antonina Bogdanova


Индикаторы рынка

Информеры - курсы валют Информеры - курсы валют

Информеры - курсы валют RosInvest.Com Котировки, новости